所得税安置残疾人加计扣除

更新时间: 2024.09.20 02:44 阅读：

根据财税（2009）70号文，企业安置残疾人，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，可以在计算应纳税所得额时按照支付工资的100%加计扣除。

加计扣除在企业所得税汇算清缴时申报享受。

享受加计扣除需要符合条件：

1，与残疾人签订1年以上的劳动合同或服务协议。

2，为每一位残疾人足额缴纳社保。

3，通过银行等金融机构支付工资，且不低于所在区县适用的经省人民政府批准的月最低工资标准。

4，具备安置残疾人上岗工作的基本设施。

5，准备好残疾人相关残疾证复印件留存备查。

例如，A企业安置残疾人5人，并按照规定为其缴纳社保、每月支付工资8000元，则A企业在年度内预缴企业所得税时，据实税前扣除8000*5=40000元；等企业所得税年度汇算清缴的时候，还可以支付残疾人工资100%加计扣除，即汇缴的时候可以再次税前扣除40000元。

企业在年度终了进行企业所得税年度申报和汇算清缴时，在A107010《免税、减计收入及加计扣除优惠明细表》29行“（四）安置残疾人所支付的工资加计扣除”填写40000元。

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